¡Nos complace anunciar que más de 2,500 empleadores han desbloqueado el poder de E‑Verify+!
Estos empleadores están experimentando todos los beneficios de este nuevo servicio, que simplifica el Formulario I-9 e E-Verify en un solo proceso digital.
E-Verify+ Information Sheet for Employers (PDF, 488.98 KB)
La hoja de información de E-Verify+ está diseñada para:
- Simplifique la verificación: oriente a los empleadores sobre el uso de E-Verify+ para las comprobaciones de elegibilidad laboral.
- Facilite la incorporación: ayude a los nuevos empleados a completar el Formulario I-9.
- Aclarar responsabilidades: describir las acciones del empleador para gestionar los casos de E-Verify.
- Defina términos clave: explique los términos relevantes para una mejor comprensión.
- Proporcione recursos: ofrezca enlaces para obtener asistencia sobre el cumplimiento.
E-Verify+ actualmente no está disponible para agentes empleadores, servicios web o contratistas federales de E-Verify con la Cláusula de E-Verify del Reglamento Federal de Adquisiciones.
E-Verify+ Employer Information Sheet for a Pending Social Security Number or Receipt for a Lost, Stolen or Damaged Document (PDF, 159.71 KB)
Este documento proporciona orientación a los empleadores sobre el proceso E-Verify+ para manejar situaciones en las que los nuevos empleados han solicitado un Número de Seguro Social (SSN) pero aún no lo han recibido, o presentan un recibo por un documento perdido, robado o dañado.
E-Verify+ actualmente no está disponible para agentes empleadores, servicios web o contratistas federales de E-Verify con la Cláusula de E-Verify del Reglamento Federal de Adquisiciones.
La temporada navideña es una época del año ocupada y estresante, especialmente con el trabajo adicional de contratar ayuda temporal. Con el espíritu de compartir, E-Verify+ está listo para ofrecerle a su empresa mayor eficiencia y beneficios que ahorran tiempo para ayudar a reducir parte de la carga de trabajo, lo que te permite mantener el resto de su empresa funcionando sin problemas.
Tanto los empleadores como los empleados pueden beneficiarse de las convenientes funciones de E-Verify+:
Sí, debe realizarse una entrevista por video en vivo para ver visualmente al nuevo empleado y corroborar sus documentos. Se exhorta a los empleadores a también utilizar E-Verify+ para la contratación en persona. En lugar de una videoconferencia en vivo, los empleadores pueden inspeccionar los documentos de los empleados en persona en las situaciones que sean aplicables.
No. Después de que el empleador haya firmado los Términos de Servicio, puede seguir utilizando E-Verify ed E-Verify+.
No. E-Verify+ es un servicio gratuito de E-Verify. No hay ningún cargo por presentar casos de E-Verify+.
E-Verify+
E-Verify+ actualmente no está disponible para agentes empleadores de E-Verify, servicios web o contratistas federales con la cláusula E-Verify del Reglamento de Adquisiciones Federales.
El proceso de inscripción
Cuando inscribe a su empresa en E-Verify, debe brindarnos información básica sobre la misma y aceptar seguir las reglas de nuestro programa. Durante el proceso de inscripción deberá: